Tháng tới, công chức, viên chức và người lao động trên cả nước đón kỳ nghỉ kéo dài liên tục 5 ngày dịp lễ Giỗ tổ Hùng Vương, kỷ niệm ngày Chiến thắng 30/4 và Quốc tế lao động 1/5.
Theo quy định của Bộ Luật Lao động 2012, khi làm việc vào ngày Giỗ tổ Hùng Vương, nghỉ lễ 30-4 và mùng 1-5, người lao động được hưởng 300% lương làm thêm giờ.
